A3：科技智慧总第3478期 >2024-11-23编印

本报讯  为了激发广大职工“学技能、钻业务”的热情，进一步提高职工实际操作能力，在全公司掀起“比、学、赶、帮、超”的工作热潮，近日，河北省邯郸市供水有限责任公司组织开展了供水维修钳工技能竞赛，来自4个水厂的18名维修钳工参加了此次活动。

为全面考核公司维修钳工竞赛选手的综合职业能力，此次竞赛内容包括《城镇供水行业职业技能标准》《机修钳工国家职业标准》中所要求掌握的岗位应知应会知识，同时结合公司实际工作情况，理论部分进行闭卷答题，占总成绩的30％分值；实操比赛内容为工件的制作，占总成绩的70％分值，选手按照赛会提供的钢板，利用锯弓、锯条、锉刀、卡尺、台钻、钢板尺、安全保护用具等工具，现场计时制作凹凸配，以考察选手维修钳工的基本技能锯、锉、錾、削等技能水平；最终以总成绩评选出一二三等奖。

针对职业岗位和培养规格要求，依据《装配钳工国家职业标准》，今年4月份，职工培训中心邀请了河北冀南技师学院的专家、老师授课指导，对全公司20余名维修钳工开展了为期8天的全脱产系统培训。其中5天的理论学习包含机械制图、机械基础、极限配合与技术测量、金属材料与热处理、钳工工艺与技能训练等理论必备知识。3天实操培训，对阀门、水泵等供水设备进行了拆、装，老师现场对维修钳工的基本技能锯、锉、錾、削等进行现场操作演示，并对参培职工的不规范动作予以指出、纠正，提升了职工动手解决实际问题的能力。

岗位技能竞赛的开展，不仅检验了职工的岗位技能水平，也增强了水厂维修钳工队伍的硬实力，更是提高了职工的理论知识水平和操作技能，达到了企业对技术人才的储备作用，为创建学习型企业打下了基础，对促进城市供水工作的又好又快发展起到了积极的作用。 

（刘 嘉）