A4:政工文艺总第3484期 >2024-12-14编印

强基铸魂 水润江城
武汉城投水务集团奋力打造国内一流水务综合运营服务商
刊发日期:2024-12-14 阅读次数: 作者:武汉城投水务集团

1922年,武汉水电业第一个工会组织在这里创建;

1925年,武汉水电业第一名共产党员在这里发展;

1926年,武汉水电业第一个党组织在这里成立。

这里,就是创办于1906年的商办汉镇既济水电有限公司,为特大型国有企业武汉城投水务集团的前身。

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▲日供水能力100万立方米的白沙洲水厂

武汉城投水务集团主要负责中心城区供水、污水处理的建设、运营、管理及阳逻经济开发区、蔡甸城关及周边区域供水管理。拥有自来水厂12座,日供水能力490万立方米,约占全市总能力的74%,供水面积约1877平方公里,服务人口约965万人;拥有污水处理厂10座,日污水处理能力331万立方米,服务面积704平方公里,污水处理厂排放等级为一级A标准,污泥无害化处置率100%。投资建设仙桃、宜都、黄梅、红安等37座乡镇污水处理厂。业务涵盖供水、污水处理、工程建设、房地产开发、过江隧道及水务环保等板块。

近年来,武汉城投水务集团进一步加强从严治党的政治责任,深入开展党建品牌创建工作,凝练了“强基铸魂 水润江城——奋力打造国内一流水务综合运营服务商”党建品牌,加速转型,向“新”而行,推动党建工作和生产经营协同并进、融合发展。

学思想亮品牌涵养干事初心

回望历史来路、汲取历史智慧。武汉城投水务集团党委将学党史与挖掘百年武水红色文化深度融合,传承红色基因,擦亮红色品牌。系统打造“百年武水红色印记展”“既济水厂党支部/工人夜校复原展”“科技武水体验展”“武汉城投水务集团产业工人队伍建设改革专项展”“总体国家安全观展”等展陈,创建百年武水红色教育基地、“清廉国企”教育基地,用特有的历史属性、文化磁性,激发广大职工爱党、爱国、爱岗热情,为做强做优做大国有企业凝心铸魂。

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▲位于宗关水厂老泵房的百年武水红色教育基地

2022年,既济水厂工人夜校被列入全市职工思想政治教育示范点。2024年,市属国企唯一代表——武汉城投宗关水厂老泵房获评第三批市级国家安全教育基地,建设经验在武汉市国安系统交流。同年9月,在汉口水塔举办水塔光影秀,以“百年水塔”为幕,以“光影”为媒,向各方游客讲述水塔人文历史,推介武汉城市品牌,展示企业和城市的文化自信。

武汉城投水务集团全力打造“1+N”党建品牌矩阵,涵养党员干部初心使命,激发干事创业热情。随着集团党建品牌库3.0迭代升级,各品牌各具特色,全矩阵系统发力。集团所属汉口供水分公司党委成功孵化“水管家”“夜行侠”“守护者”“水管医生”等IP形象,推动供水服务创新加速升级,居民用水获得感不断增强;既济检测公司党支部用党建“红”带动科创“蓝”,创新发展成为国家高新技术企业、湖北省专精特新中小企业,拓展节水、减碳的专业化技术咨询服务,成为华中地区最具权威的水质检测机构;调度中心党支部用声音贴心服务,用真诚排忧解难,“96510”供水热线搭起获得用水的“连心桥”。

树标杆强队伍培育成事匠心

10月22日,在武汉市委组织部主办的2024年“英雄城市·先锋有我”主题实践活动之“民生保障”专题分享会上,来自武汉城投水务集团汉口供水分公司的党员代表——“杨兴创新工作室”领办人、维修队队长杨兴,用朴实的语言讲述了创新工作室在党支部领导下,在泵房运维、水箱清洗、供水改造、安全生产等推进供水保障工作中攻坚克难,发挥党小组支点凝聚作用和党员先锋模范作用的奋斗故事,同时也展示了武汉城投水务集团坚持党业融合,带领产业工人在各自岗位上干事创业的风采。

武汉城投水务集团深入实施产业工人队伍建设改革,多措并举,搭建职工成长成才平台,培育匠心。围绕重点工程、生产经营、科技创新、提高效能、职工素质等五个关键点,持续开展劳动和技能竞赛,全面助推各业务板块提档升级。将竞赛与职工(劳模、工匠)创新工作室创建工作、导师带徒活动、职工“五小”活动紧密结合起来,先后涌现出以省、市技术能手,技能大师为代表的一大批高技能人才。通过技能育苗、比武赛马、权益护航等举措,培养了以全国人大代表王琼为代表的一大批技能领军人才,以荣获中国创新方法大赛佳绩的彭曌团队为代表的一大批科创领军人才,为企业高质量发展注人了源源不断的强劲动力。

经过多年的培育和深耕,武汉城投水务集团荣获“全国五一劳动奖状”,所属多个基层党组织、群团组织获得“全国高新技术企业”“全国工人先锋号”“全国五一巾帼标兵岗”“全国青年安全生产示范岗”以及“湖北省工人先锋号”等荣誉,释放出强大党建效能。

扛责任保民生温润城市民心

武汉城投水务集团坚守“百年匠心,只为好水”的初心,践行“净两江之水,润三镇人家”的使命,聚力“清风窗口”“清风岗”建设,以“清风”护航,将清廉国企建设与供水民生服务保障工作紧密结合,不断优化营商环境,不断健全作风建设新机制。推动“我为群众办实事”常态化、长效化,充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,温润城市民心。

全力推进全市供水一张网,成立长江新区环境水务公司,助推新区建设;依托武汉城投水务集团调度指挥平台,搭建全市供水信息统一监管平台,升级96510为武汉市统一供水热线,实现“同城、同号、同服务”,织密全市供水“一张网”。推进供水基础设施建设,提升制水工艺、强化二次供水管理,严把“从源头到龙头”全生命周期水质安全。推进“高效办成一件事”服务改革,推动建成 42个水电气共享营业厅,升级“云缴费”功能,上线国内供水行业首个综合性视频客服,持续优化获得用水营商环境。

今年初,武汉遭遇冻雨、霰等多轮冰雪灾害,武汉城投水务集团全体职工坚守战冰斗雪第一线,城市供水从容应对,交出了一份武汉供水“韧性安全”的优秀答卷。6月底,为应对强降雨,武汉城投水务集团辐射湖北、湖南、江西三省的“华中地区应急排涝基地”提前投运。在保障全市城区汛期安全的同时,组织党员突击队,出动69台次应急排涝车辆,参与荆州、咸宁、黄石等城市的排涝救援工作,彰显国企担当。

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▲武汉城投水务集团建设运维的华中地区应急排涝基地

武汉城投水务集团所属流域治理公司党支部开展“一个党员一面旗,争做流域先锋岗”活动,成立党员先锋队,扎根服务南湖流域。运用“流域思维”,通过雨污系统联合调度创造排查条件,用“有的放矢”的信息数据整合分析指导排查方向,用最短的时间实现雄庄路雨水管网减污80%,实施全流域66座排水设施精准调度。党员干部以实际行动守护南湖流域平安。

武汉城投水务集团党委负责人表示,未来将继续深化“强基铸魂 水润江城——奋力打造国内一流水务综合运营服务商”党建品牌,持续打造“1+N”党建品牌体系,以高质量党建促进企业高质量发展,为加快推动“三个优势转化”,重塑新时代武汉之“重”贡献武汉城投水务力量。

(武汉城投水务集团)