A4：政工文艺总第3529期 >2025-05-21编印

本报讯  近日，浙江绍兴柯桥环境建设公司完成了“清风读书角”的布置，成为职工午后休闲的好去处，这也是该公司丰富清廉文化元素的一个缩影。

为提升广大党员干部职工的廉洁意识，打造廉洁文化品牌，近年来，该公司把廉洁元素贯穿到各个工作岗位，积极营造良好的清廉文化氛围。

“一会两课赴基地”筑牢思想防线

一是利用月度工作会议，把廉政警示教育作为会议的一项前置内容，组织与会党员干部集中观看廉政视频，以“活教材”为党员干部敲响警钟。

二是每周组织员工线上学习廉政微课堂，力争达到员工全参与；开展支部书记讲廉政党课活动，为党员干部敲响廉洁自律警钟，也为公司党风廉政建设工作奠定坚实基础。

三是每年组织党员干部走进廉政教育基地，让广大干部职工看得懂、听得明、学得深、受教育，起到了很好的警示效果。

“一控一提搞活动”丰富廉洁元素

一是加强廉洁风险防控工作，建立“以强化岗位为点、以规范程序为线、以完善制度为面”的岗位风险防控措施。

二是提高合同管理要求，对原廉政合同条款进行了修订完善，在签订5万元以上合同时，必须按照规定范本签订《廉政合同》。

三是通过开展“家企廉心桥”“手书清风扇”“讲书比赛”等廉洁活动，在潜移默化中营造清廉氛围。

接下来，公司将充分挖掘清廉文化资源，创新工作方法，丰富内涵载体，深入推进廉洁文化建设，积极展示公司在清廉文化建设上的工作实践，强化作风落实，为持续助推清廉水务建设贡献智慧和力量。

（李善科）