A4：政工文艺
●单亦双
青岛胶州自来水有限公司党委成立于2019年10月，下设4个党支部，现有党员94名。该党委成立以来，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想，党的二十大，二十届二中、三中全会精神为指导，以中央八项规定精神学习教育为抓手，深入践行党的建设总要求和党的组织路线，积极建设“学习型、生态型、创新型、服务型、廉洁型”党组织，激发了基层党建工作新活力，党员干部干事创业的积极性，推动党建引领国企改革提质增效。
做好党建与业务工作深度融合
建设学习型党组织。一是扎实开展中央八项规定精神学习教育，坚持集中学和个人自学结合的方式，全面系统学习《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《习近平著作选读》《中国共产党章程》等学习资料，开展应知应会测试，营造“勤学、善学、比学”浓厚氛围；二是组织所属党支部集中开展迎“七一”向党旗宣誓、参观革命教育基地和观看革命电影等主题党日活动，引导党员学习革命历史，传承和弘扬红色精神；三是认真开展党员领导干部讲党课制度，党委班子成员每半年到所在党支部为党员讲党课。
建设生态型党组织。一是全面贯彻落实习近平生态文明思想和对生态环境保护作出的系列重要指示，实行党政同责、一岗双责和“管发展必须管环保、管生产必须管环保、管行业必须管环保”的要求，全面推进落实环境保护考核和机制建设；二是各工程建设项目在施工过程中，严格按照国家标准和属地规范开展绿色施工，致力于生态环境保护，打造安全文明的生态项目；三是开展绿色施工技术培训，增强党员和职工生态环保意识和绿色施工专业技术水平；四是加强环保技术研究，积极推广绿色施工技术。
建设创新型党组织。一是组建以党员干部、业务骨干、技术能手为主的技术研发工作组，形成党群组织齐抓共管、协调配合的良好局面；二是在面对工程地质条件复杂、施工工序繁杂、施工干扰多等不利因素的重点施工区域和环节，以党员责任区包保的形式，积极开展科技攻关，助力科技创新；三是做好新员工培养工作，确保“引得进、留得住、用得好、管到位”，积极开展“导师带徒”活动，充分发挥“传、帮、带”作用，为青年员工职业成长之路保驾护航。
建设服务型党组织。一是深入开展“碧水清心”党建品牌创建工作，积极推进党建与业务工作的深度融合，开展党员突击队、服务队、示范岗、责任区等创建工作，印发了《“碧水清心”党员突击队管理考核办法（试行）》《“碧水清心”党员责任区管理考核办法（试行）》等管理考核办法，将党建工作和经营工作落实到每一名党员；二是深入开展“我为群众办实事”活动，组织志愿服务人员走进社区开展供水服务活动，开展为职工送健康、送清凉、献爱心等活动，深受职工好评；三是积极服务地方经济发展，聚焦城市更新，围绕打造“五源六纵五横”供水网络体系，加快管网延伸改造，加快供水设施建设，积极推进城乡供水一体化建设，始终坚持把供水工程建设与服务当地经济发展紧密结合起来，赢得了社会赞誉。
建设廉洁型党组织。一是严格落实党风廉政建设责任制，党委与党支部签订《党风廉政建设目标责任书》，党支部与员工签订《廉洁从业承诺书》，为推动企业可持续高质量发展提供坚强政治保障；二是坚持学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设和廉洁文化建设的重要论述和指示批示精神，把全面从严治党融入工程建设各环节中，把党支部打造成为清廉建设的基本单元；三是以主题党日为契机，坚持把廉政教育作为党员干部的“必修课”，实施“以案促防标本兼治”警示教育广大党员警钟长鸣，引导党员守德、守纪、守法；四是在中国共产党104周年诞辰之际，为每名党员送上“政治生日”礼物，让党员的归属和荣誉感满满。
做好党建与业务工作融合主要成效与启示
主要成效。2024年，公司落实“精细化管理提升年”工作方案，持续保持“打头阵、当先锋”的姿态，砥砺奋进、勇毅前行，各项工作都取得较好成绩，全年实现供水量4500多万立方米，完成率104.79%；售水量近4000多万立方米，完成率106.05%。公司累计完成管道安装31.3公里，其中，德州路、高州路、胶平路、上合大道、兰州东路等6条老旧给水管道改造工程均已完工；车家河水厂完成加药间、平流沉淀池、清水池主体施工，完成总工程量89%；厉坛街等9条道路给水管道工程累计完成总工程量的90%；李哥庄镇西十路等9条道路给水管网建设工程累计完成总工程量的90%；加快推进一户一表改造，完成23个老旧小区自来水改造，共完成户表改造13000余户；实施西海岸新区安阳河路向上合新区供水工程，上合新区实现双路供水。2024年7月，在青岛水务集团党委2024年度“两优一先”表彰活动中，1名党员被授予“优秀党务工作者”，3名党员被授予“优秀共产党员”荣誉称号，工程部党支部被中共青岛市委组织部授予“先进基层党组织”称号。
主要启示。一是国有企业必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想，党的二十大，二十届二中、三中全会精神为指导，把党的政治建设放在首位；二是必须把党的领导和党建工作同生产经营有机统一、深度融合，绝不能把党的领导和党建工作同生产经营对立起来；三是党建与业务工作深度融合是确保企业高质量发展的关键所在，党建与业务工作必须紧密结合，通过党建引领来推动业务工作，用业务工作来检验党建工作成效；四是国有企业必须坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，积极履行国有企业社会责任，改善民生福祉，让人民群众感受到发展成果；五是国有企业只有实行党建与思想认识、治理体系、队伍建设、目标任务等多层次融合，才能真正使党建“软实力”成为推动业务融合发展的“硬支撑”，使国有企业各项业务工作在党建引领下实现高质量发展。